物业是以服务者为核心的综合服务产业，“人”是物业行业的核心资产，人员专业素养是企业的核心竞争力。为辅助员工在日常工作之余提升自己的专业能力及素养，打造一支职业化、专业化的人才队伍，澳门威斯尼斯人网页游戏倡导员工自我提升，搭建完善健全的人才培养机制，多元化助力人才成长。
今年，澳门威斯尼斯人网页游戏积极动员物业管理岗位人员参加物业管理员（师）职业能力等级评价考试，并采用网课传授、线上答疑、线下邀请行业专家集中授课、组织学习交流等培训方式帮助备考员工掌握考试要点、查漏补缺，提升物业管理知识储备。本年度职业能力等级评价考试澳门威斯尼斯人网页游戏合计报名207人，含中层管理人员15人，其他管理人员192人；经过针对性的培训及系统化的模拟演练，合计通过考试177人，其中物业管理师18人、助理物业管理师74人、物业管理员85人，通过率达82%，创造了优异的战绩。
近年来，国家对物业管理师职业资格制度进行了改革，2015年起人社部及住建部逐步取消注册物业管理师认证。物业管理员（师）职业能力等级评价接由中国物业管理协会组织发起，是目前国内极具含金量的物业行业能力等级评价体系之一，原注册物业管理师认证可与新评价体系转换，本年度澳门威斯尼斯人网页游戏累计完成转换23人。
未来，澳门威斯尼斯人网页游戏将继续积极营造多方互动、共谋员工队伍发展的良好工作氛围，不断激发员工的主动性和创造性，储备物业管理骨干人才，推进企业更好更快发展。
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